À Lyon, l'association Ladies@Bird a osé la solidarité en soutenant, mercredi 18 janvier, l'association Force Femmes dont le but est de promouvoir le retour à la vie active des femmes de plus de 45 ans.
L’histoire entre le cabinet d'avocats Bird & Bird et les femmes continue de s'écrire.
Ayant depuis toujours valorisé les femmes en son sein, le cabinet Bird & Bird a créé l'association Ladies@Bird en 2016 afin d'assurer la promotion et de contribuer au développement ainsi qu'à la visibilité des femmes dans le secteur économique, notamment par l'organisation d'événements.
Le premier grand rendez-vous s'est tenu à Lyon le mercredi 18 janvier 2017 au Loft 4.40, un lieu design et créatif, miroir des valeurs soutenues par l'événement.
La soirée était parrainée par la Banque Populaire Auvergne et Rhône-Alpes, l'European American Chamber of Commerce et la société Boccard Process Solutions. Elle a réuni plus de cinquante femmes de la région lyonnaise connues pour leur implication et leur audace dans la vie économique afin d’évoquer ensemble un thème prometteur : Oser en 2017.
Le témoignage de Juliette KOPP, Directrice exécutive de Boccard Process Solutions, a été édifiant. Toute sa vie, elle a su prendre des risques et développer son entreprise en s'investissant avec succès là où on ne l'attendait pas.
Les participantes ont ensuite pu échanger de façon informelle sur les parcours et les choix de chacune dans le cadre d’un « world café ».
Preuve de sa forte implication sur le sujet, le cabinet Bird & Bird était directement représenté par Benjamine FIEDLER, Managing partner et Géraldine ARBANT, Avocate Associée. Elles ont pu rappeler l'attachement du cabinet à valoriser et promouvoir des femmes entreprenantes et dynamiques au sein de ses 28 bureaux dans le monde et notamment en France.
Ce think-tank s'est conclu par la formalisation par Ladies@Bird d’un soutien financier à l’association Force Femmes dont le but est de promouvoir la place des femmes de plus de 45 ans dans l'entreprise.
Un rendez-vous est d'ores et déjà prévu en 2018 pour favoriser le développement de femmes dans le tissu économique régional.