Izabela Kowalczuk-Pakuła
Partner, kieruje praktyką ochrony prywatności i danych osobowych 

IZSKPracę w Bird & Bird rozpoczęłam w 2010 r. jako junior associate w dziale TMT. Byłam wtedy na pierwszym roku aplikacji radcowskiej. Współpracowałam już wcześniej z międzynarodowymi kancelariami, ale dopiero to miejsce ukształtowało mnie jako prawnika - w dużym stopniu dzięki silnemu wsparciu ze strony starszych koleżanek i kolegów. Tutaj nauczyłam się korzystać z prawa w sposób praktyczny i korzystny dla klienta. Kancelaria pozwala młodym prawnikom wybrać dziedzinę, w której chcą się specjalizować, jednocześnie nie ograniczając horyzontów i pozwalając rozwijać się interdyscyplinarnie z uwagi na płynne granice między działami. W Bird & Bird nie chowa się młodych prawników za ekranami komputerów, ale czynnie się ich promuje – mają szansę uczyć się na spotkaniach z klientami, uczestniczyć w seminariach, współpracować z naszymi międzynarodowymi biurami, wyjeżdżać za granicę. Uważam, że warszawskie biuro Bird & Bird to doskonałe miejsce dla rozwoju głównie dla tych, którzy interesują się własnością intelektualną, nowymi technologiami, ochroną danych osobowych, czy szerzej TMT.


Marcin Alberski
Associate w międzynarodowym zespole prawa konkurencji oraz w zespole Tech & Comms

Pracę w Bird & Bird rozpocząłem we wrześniu 2013 roku w zespole prawa własności intelektualnej. Zacząłem od praktyk, które były wyzwaniem, wymagającym szybkiego zdobywania nowych umiejętności, zarówno praktycznych jak i merytorycznych. Pracując z zespołem prawa własności intelektualnej miałem możliwość pracy dla wielu podmiotów z obszaru B+R+I, w tym Narodowego Centrum Badań i Rozwoju. Dodatkowo, rozwijałem moją drugą (a obecnie pierwszą) prawniczą pasję, tj. prawo konkurencji. 
Te wszystkie doświadczenia pozwoliły mi na zaangażowanie się w pracę na rzecz międzynarodowej praktyki prawa konkurencji i rozpoczęcie bliższej współpracy z biurem Bird & Bird w Brukseli w grudniu 2015 roku. Od tamtej pory mam za sobą kilka dłuższych pobytów w naszym biurze w Brukseli. Miałem więc okazję pracować przy wielu projektach międzynarodowych, w tym w zakresie wspierania naszych klientów przed Komisja Europejską oraz Trybunałem Sprawiedliwości Unii Europejskiej. 
Uważam, że Bird & Bird to doskonałe miejsce dla rozwoju, ponieważ mamy możliwość pracy przy innowacyjnych projektach, które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość. Dzięki pracy w Bird & Bird mogłem wyspecjalizować się w zakresie prawa konkurencji i w pozyskać szczegółową wiedzę z sektora telekomunikacyjnego, IT czy motoryzacji. Praca w warszawskim zespole Bird & Bird to także współpraca z ciekawymi ludźmi i fajnym zespołem, który jest otwarty na wymianę doświadczeń i opinii.


Piotr Dynowski, LL.M.
Partner, kieruje praktyką własności intelektualnej

Współpracę z Bird & Bird rozpocząłem w 2008 r., tuż po otwarciu warszawskiego biura. Na początku nasz zespół liczył tylko pięć osób i zajmowaliśmy się wszystkim - od wyboru koloru ścian i zakupu czajnika elektrycznego oraz playstation, po zdobywanie naszych pierwszych klientów. Nie mieliśmy wtedy jeszcze wyodrębnionych praktyk, więc każdy zajmował się w zasadzie wszystkimi dziedzinami prawa, z których akurat trafiły nam się zlecenia. To było bardzo odświeżające doświadczenie pozwalające spojrzeć szerzej na różne aspekty pracy prawnika, zarówno prawne jak i biznesowe, a także zobaczyć szerszy kontekst tej pracy. Rozpoczynając pracę w Bird & Bird, miałem już 8 lat doświadczenia zdobytego w mniejszych i większych kancelariach, ale po raz pierwszy brałem udział w budowaniu kancelarii zupełnie od początku. To pozwoliło mi rozwinąć się nie tylko jako prawnik, ale także od strony biznesowej np. jeśli chodzi o pozyskiwanie nowych klientów, budżetowanie prac czy przygotowywanie ofert i prezentacji. Wraz z rozwojem i krzepnięciem kancelarii pojawiły się nowe obowiązki związane z zarządzaniem własnym zespołem, ale w Bird & Bird zawsze najważniejsze było przede wszystkim to, że jesteśmy jednym zespołem i zawsze możemy na siebie liczyć. Różnice wieku czy doświadczenia zawodowego nigdy nie były i nie są barierą. Jednocześnie bycie częścią międzynarodowej sieci pozwala na wymianę doświadczeń i informacji z naszymi zagranicznymi kolegami oraz podpatrywanie, jak do podobnych problemów prawnych podchodzi się w innych krajach. To również szansa pracy na dużych, ponadgranicznych projektach dla największych firm i marek na świecie znanych nawet zwykłemu Kowalskiemu. Moim zdaniem młodzi adepci prawa, dla których prawo to prawdziwa pasja, w Bird & Bird mogą się naprawdę dużo nauczyć i mają ogromne możliwości rozwoju. Od samego początku są angażowani w prowadzone przez kancelarię projekty i mają wiele okazji, aby się wykazać. Praca w Bird & Bird nie jest lekka, ale daje olbrzymią satysfakcję, a realizowane przez nas projekty niejednokrotnie mają precedensowy charakter.


Kuba Ruiz, LL.M.
Counsel, kieruje praktyką transakcji handlowych

Współpracę z Bird & Bird zacząłem w sierpniu 2008 roku, jeszcze przed oficjalnym powstaniem biura i spółki w Polsce. Byłem wtedy aplikantem adwokackim trzeciego roku, powracającym do Polski z rocznych studiów LL.M. w Amsterdamie. Bird & Bird w Polsce był wówczas typowo startup'owym przedsięwzięciem, wielkie wyzwanie merytoryczne, logistyczne i duże nadzieje. Obecnie, nasze biuro obchodzi 10 lat istnienia na polskim rynku, zatrudnia ponad 80 współpracowników. Obsługujemy klientów w 14 dziedzinach prawa. Bird & Bird zwiększyło liczbę biur z ówczesnych 17 do 29 na całym świecie i pomimo tego, jak duża jest to organizacja, coś z tamtej atmosfery startup'u nadal w niej pozostało.

Od samego początku cenię sobie panującą tu partnerską atmosferę i niezwykłą łatwość w dostępie do wiedzy prawniczej i doświadczeń z różnych krajów. Co roku organizowane są międzynarodowe spotkania całych praktyk (tzw. retreats), podczas których można poznać mnóstwo niezwykle ciekawych, osób z olbrzymim doświadczeniem i zdobyć ogrom wiedzy i praktycznego know-how z innych jurysdykcji.

Przez ponad 10 lat mojej pracy dla Bird & Bird zajmowałem się różnymi dziedzinami prawa, m.in. sporami (w tym arbitrażem międzynarodowym), prawem administracyjnym, cywilnym (tzw. commercial), ale przede wszystkim prawem nowych technologii, w tym dużymi wdrożeniami systemów IT. Dzięki pracującym tu osobowościom oraz ciekawym, a czasem nawet bezprecedensowym projektom (w tym o zasięgu międzynarodowym), elastyczności firmy oraz polityce stawiania na młodych ludzi, Bird & Bird jest doskonałą platformą do budowania kompetencji, pozycji czy zespołu. To dzięki elastyczności osób pracujących tutaj oraz nowym technologiom, mam możliwość pracy zdalnej na rzecz biura warszawskiego podczas mojego rocznego pobytu w Holandii.

Bird & Bird cenię sobie także ze względu na ciekawe wydarzenia organizowane poza pracą. Co roku organizowany jest międzynarodowy turniej piłkarski, mikołajki dla dzieci, impreza gwiazdkowa, wyjazdy integracyjne, czy charytatywny turniej piłki siatkowej. Mamy możliwość pracy nad wieloma ciekawymi projektami pro publico bono, itp. 

Z moich doświadczeń wynika, że warto spróbować zostać Birdem :-).


Marcin Ajs
Junior Associate w zespole prawa karnego

Współpracę z Bird & Bird rozpocząłem w maju 2016 roku, po tym jak miesiąc wcześniej zapoznałem się z ofertą kancelarii na Prawniczych Targach Praktyk i Pracy organizowanych corocznie na Uniwersytecie Warszawskim. Byłem jeszcze wtedy studentem 5-roku prawa, a w kręgu moich zainteresowań leżała wąska dziedzina – prawa karnego gospodarczego. Niewiele międzynarodowych kancelarii operujących w Polsce posiadało wtedy specjalistów z tej dziedziny – Bird & Bird była jedną z nich.

Współpracę z działem White-Collar Crime zarządzanym przez znanego karnistę adw. Arkadiusza Matusiaka, zacząłem jako praktykant. Od samego początku praca ta przynosiła mi ogromną radość i satysfakcję. Miałem bowiem możliwość uczestniczenia w największych polskich postępowaniach karnych w zakresie przestępczości gospodarczej. Kancelaria niezmiennie daje mi unikalną możliwość rozwoju w dziedzinie, w której chcę się specjalizować, przede wszystkim dzięki możliwości pracy pod okiem najlepszych specjalistów w Polsce. Aspekt międzynarodowy funkcjonowania kancelarii stanowi do tego bezcenny atut, który wyróżnia Bird & Bird od konkurencji.

Teraz, już jako aplikant adwokacki, mam unikalną możliwość reprezentowania klientów przed organami ścigania i sądami powszechnymi, uczestniczenia w wielu konferencjach zarówno na szczeblu krajowym jak i międzynarodowym, uczestniczenia w innowacyjnych projektach międzynarodowych, współpracując z prawnikami, jak i klientami z całego świata. Warszawskie biuro Bird & Bird jest wyśmienitym miejscem dla młodych prawników z otwartymi umysłami, nie bojących się wyzwań i nastawionych na rozwój.

Abstrahując od kwestii czysto zawodowych, Bird & Bird to wyjątkowa, partnerska atmosfera pracy i wysoki poziom integracji między "Birdami". Przykładem (jednym z wielu) jest fakt, że rokrocznie organizowany jest International Football Tournament, gdzie spotykają się pracownicy z całej Europy. To doskonała okazja do wymiany poglądów, jak również pogłębienia integracji z prawnikami z innych biur, z którymi na co dzień porozumiewamy się przy pomocy ekranu komputera.

Praca w warszawskim zespole Bird & Bird zapewnia wysokie loty prawnicze, to także ogrom satysfakcji i permanentny rozwój!